V roku 2009 bol v Ruskej federácii spustený experiment, v rámci ktorého mohla armáda na dôchodku v zálohe na želanie absolvovať jeden zo 60 odborných rekvalifikačných programov s cieľom zvládnuť príslušné profesie súvisiace s technickým, manažérskym a aj v IKT sférach. Priamo v najväčších posádkach boli otvorené rekvalifikačné kurzy. A armáda, ktorá slúžila v obzvlášť vzdialených oblastiach osady, mohli byť vyškolení vďaka mobilným hosťujúcim skupinám pedagógov z popredných univerzít rezortu obrany. Do tohto programu sa vtedy zapojilo viac ako 30 univerzít.

Táto prax sa ukázala ako úspešná a bolo rozhodnuté predĺžiť experiment v nasledujúcich rokoch. Týmto spôsobom sa v roku 2015 vykonáva preškolenie služobníkov. Pointa je toto:

• Programu sa zúčastňujú vojenskí príslušníci, ktorí majú ukončené vojenské vzdelanie alebo odborné vzdelanie s celkovou dĺžkou služby 5 rokov a viac, ak sú v dôchodku nie preto, že by porušovali chartu alebo právne normy;
• V čase vyradenia vojaka, ktorý spĺňa vyššie uvedené kritériá zo zoznamov personálu, je mu udelené osobitné osvedčenie o tom, že môže bezplatne absolvovať odborný rekvalifikačný kurz na ktorejkoľvek univerzite Ministerstva obrany Ruskej federácie. . Ak náklady na absolvovanie výcvikového programu presahujú normy, armáda musí rozdiel v cene kompenzovať osobnými úsporami.

Upozorňujeme, že rekvalifikácia vojenského personálu na základe rozpočtu stále nie je možná na všetkých univerzitách Ruskej federácie. Zaručene bezplatné vzdelanie poskytované iba v.

Zároveň môžu rôzne civilné vysoké školy ponúknuť preraďovaným do zálohy zvýhodnené podmienky na absolvovanie rekvalifikačných programov a dokonca im poskytnúť asistenčné služby pri ďalšom zamestnaní.

Príklady a obsah takýchto vzdelávacích programov

Je potrebné poznamenať, že obsah rekvalifikačných programov pre vojenský personál sa nelíši od obsahu podobných kurzov v rovnakých odbornostiach pre civilistov.

Keďže v rámci tohto experimentu sa realizuje viac ako 60 rôznych rekvalifikačných programov, v tejto časti článku sú podrobne popísané iba tri z nich, ktoré sú najobľúbenejšie. Študijná záťaž pre každý z nižšie uvedených programov je minimálne 500 akademických hodín.

1. Riadenie organizácie... Náklady na účasť na kurze sú 55 000 rubľov. V rámci programu sa študujú tieto disciplíny:

• Ekonomika organizácie;
• Všeobecné riadenie;
• svetová ekonomika;
• Marketing;
• Legislatíva Ruskej federácie (administratívno-právna a občianska);
• Manažment: inovatívny, personálny, finančný, strategický;
• Psychológia manažmentu;
• Poradenstvo v oblasti riadenia, základy podnikania;
• Manažment a finančné účtovníctvo;
• Riadenie rizík;
• IKT technológie v správe a riadení projektov;
• Manažment kvality, projektový manažment, optimálne manažérske rozhodnutia;
• Logistika;

1. judikatúra. Školné - až 55 000 rubľov... V rámci kurzu sa študujú tieto disciplíny:

• Obecná a vojenská služba, právne postavenie vládneho úradníka, práva vojenského personálu;
• Služobné, volebné, ako aj pracovné právo, volebný proces;
• Proces tvorby zákonov a regulačné dokumenty v tejto oblasti;
• Orgány činné v trestnom konaní a služby v nich;
• Ľudské práva a ich ochrana;
• Právna zodpovednosť v rámci funkcií samosprávy a štátnej správy;
• Politické procesy cez prizmu jurisprudencie;
• Právny základ: práca so súkromnými a verejnými informáciami, zákonné vlastnosti implementácia administratívnych reforiem, ako aj migračná politika Ruskej federácie, riadenie núdzových a konfliktné situácie, interakcia s verejnými mimovládnymi organizáciami a výzvami, jednotlivci, bežní občania;

1. Účtovníctvo a audit. Trvanie školenia je v priemere šesť mesiacov... Náklady sú až 55 000 rubľov. V rámci učebných osnovštudujú sa tieto disciplíny:

• Ekonomická teória, regulácia ekonomiky štátom, cenotvorba v trhovej ekonomike;
• zdaňovanie v Ruskej federácii;
• Moderné účtovné koncepty;
• Systémový audit finančnej kontroly RF;
• Finančné zdroje v organizáciách, spoločnostiach a podnikoch;
• Analýza ekonomických a finančných činností;
• Audítorské štandardy a predpisy;
• Štátny rozpočet a jeho štruktúra;
• Poisťovníctvo a poistenie;
• Trh s akciami a subjektmi;
• Vývoj bankového a finančného sektora.

Top 5 vzdelávacích inštitúcií pre absolvovanie týchto programov

1. Vojenská vesmírna akadémia. A.F.Možajskij (Petrohrad);
2. Vojenská lekárska akadémia. S.M. Kirov (Sankt Peterburg);
3. Vojenská univerzita (Moskva);
4. VARVSN ich. Peter Veľký (Moskva);
5. CPPV na MAGMU (programy možno nie sú realizované na rozpočtovom základe, keďže ide o nevojenskú výcvikovú organizáciu. Na MAGMU je však vojenský personál vyškolený s garanciou následného zamestnania v Moskve).

Špecifiká realizácie vojenských rekvalifikačných programov

Na zapísanie sa do rekvalifikačného kurzu v rámci rozpočtového programu by mal vojak predložiť na personálnom oddelení svojho útvaru kópiu občianskeho preukazu, zodpovedajúcu správu a kópiu dokladu o odbornom vzdelaní. Štúdium môže prebiehať dennou, dištančnou alebo takzvanou večernou formou vzdelávania. Okrem toho sa preškolenie vojakov preradených do zálohy po ich prepustení môže vykonávať aj podľa vojenského profilu. Ak ste bývalý vojenský pracovník „v civilnom živote“ a najvyššie vedenie vlády sa rozhodne aktualizovať vaše profesionálne vojenské zručnosti alebo vás vycvičiť v novom vojenská špecialita, pred dovŕšením 50 rokov môžete dostať oficiálnu výzvu na vojenský výcvik, kde budete musieť absolvovať príslušný výcvikový kurz.

Pre tento konkrétny rok v súlade s kritériami vyhlášky Ministerstva obrany Ruskej federácie č. 95 (2009) v znení vyhlášky č. 406 (2010), č. 313 (2011) a č. 494 (2013) bude rekvalifikácia služobníkov realizovaná po realizácii náboru stážistov, ktorí spĺňajú potrebné kritériá. Zápis do kurzov bude ukončený v prvej polovici roka 2015.

Zákon č. 76-FZ (27.05.1998) definuje, že občania slúžiaci v ozbrojených silách v súlade s uzatvorenou zmluvou sú považovaní za vojakov, ak ich celková dĺžka služby je 5 rokov a viac. V tomto konkrétnom prípade sa pri výpočte výšky disponibilnej celkovej dĺžky služby nezohľadňuje dĺžka prípravy na odborných vojenských stredných školách (vysokých školách). V roku prepustenia môžu dôstojníci bezplatne absolvovať odbornú rekvalifikáciu s cieľom získať plnohodnotnú civilnú špecializáciu, ktorá im dáva právo viesť pracovná činnosť nový typ. V procese tréningu si zachovávajú všetky druhy spokojnosti. Ak je v čase takéhoto preškolenia dôstojník ešte v službe, doba jeho školenia by nemala byť dlhšia ako 4 kalendárne mesiace. Ak je v procese preškoľovacieho programu jeden alebo druhý konkrétny vojak vyhodený do zálohy, môže s plným právom absolvovať výcvik na rozpočtovom základe.

Podľa stanovených noriem, po predložení všetkých potrebných dokladov zo strany vojakov, velenie vzdelávacej inštitúcie, na základe ktorej sa realizujú rekvalifikačné programy, odošle vojenskému útvaru, kde je žiadateľ o účasť na odbornom rekvalifikačnom kurze doručenie, písomné oznámenie s uvedením formy, spôsobu, miesta a dátumu zaučenia. Ak sa určí, že vojak podstúpi program DPO vo večernej forme výcviku, potom veliteľ časti tohto potenciálneho študenta kurzu vydá vojakovi špeciálny pokyn a v samotnej jednotke je vydaný príslušný rozkaz. .

Vojenský personál, ktorý sa podrobuje odborným rekvalifikačným programom, sa v priebehu kurzu považuje za vyslaného a v skutočnosti je na služobnej ceste so všetkými z toho vyplývajúcimi okolnosťami (zachovanie hodnosti, plat, cestovné náhrady a všetky požadované druhy príplatkov).

Registrácia N 13798

V súlade s odsekom 4 článku 19 Federálny zákon z 27. mája 1998 N76-FZ „O postavení vojenského personálu“ (Zbierka zákonov Ruská federácia, 1998, N 22, čl. 2331; 2000, č. 1 (časť II), čl. 12; č. 26, čl. 2729; č. 33, čl. 3348; 2001, N 31, čl. 3173; 2002, č. 1 (časť I), čl. 2; 19, čl. 1794; č. 21, čl. 1919; N26, čl. 2521; 48, čl. 4740; 2003, č. 46 (časť I), čl. 4437; 2004, č. 18, čl. 1687; č. 30, čl. 3089; 35, čl. 3607; 2005, N 17, čl. 1483; 2006, N 1, čl. 12; č. 6, čl. 637; 19, čl. 2062, 2067; č. 31 (I. časť), čl. 3452; 43, čl. 4415; N 50, čl. 5281; 2007, č. 1 (časť I), čl. 41; N 2, čl. 360; N 10, čl. 1151; č. 13, čl. 1463; č. 26, čl. 3086; 31, čl. 4011; N 45, čl. 5431; 49, čl. 6072; N 50, čl. 6237; 2008, N 24, čl. 2799; č. 29 (časť I), článok 3411; č. 30, (časť II), čl. 3616; 44, čl. 4983; N 45, čl. 5149; 49, čl. 5723; č. 52 (I. časť), čl. 6235) objednávam:

1. Schváliť priložený Postup a podmienky odbornej preškolenia v niektorom z civilných odborov vojenského personálu - občanov Ruskej federácie, ktorí vykonávajú vojenskú službu na základe zmluvy (ďalej len Postup).

2. Námestník ministra obrany Ruskej federácie, hlavný veliteľ služieb OS RF, veliteľ vojenských obvodov, flotíl, pobočiek OS SR, vedúci oddelení č. Ministerstvo obrany Ruskej federácie, náčelníci hlavných a ústredných riaditeľstiev Ministerstva obrany Ruskej federácie, velitelia združení, veliteľských útvarov a vojenských jednotiek, šéfovia (vedúci) organizácií Ozbrojených síl Ruskej federácie * zabezpečiť v súlade s postupom organizáciu odbornej rekvalifikácie v niektorom z civilných odborov vojenského personálu - občanov Ruskej federácie, ktorí vykonávajú vojenskú službu na základe zmluvy, v celkovej dĺžke trvania vojenská službačo je päť a viac rokov (nepočítajúc čas štúdia vo vojenských vzdelávacích inštitúciách vyšších a stredných škôl). odborné vzdelanie), v roku prepustenia z brannej povinnosti pri dosiahnutí vekovej hranice výkonu brannej povinnosti, zániku brannej povinnosti, zdravotného stavu alebo v súvislosti s organizačnou a štábnou činnosťou (ďalej len vojenská osoba).

3. Štátny tajomník – námestník ministra obrany Ruskej federácie organizovať:

vedecko-metodické usmernenie pre odbornú rekvalifikáciu vojakov vo vojenských vzdelávacích inštitúciách odborného vzdelávania Ministerstva obrany Ruskej federácie (ďalej len vojenské vzdelávacie inštitúcie);

príprava v spolupráci s ústrednými orgánmi vojenskej správy, ktoré sú podriadené vojenským vzdelávacím inštitúciám, návrhy na optimalizáciu kapacity útvarov ďalšieho odborného vzdelávania, vykonávanie odbornej preškolenia vojenského personálu v niektorom z civilných odborov;

práca ústredných orgánov vojenského velenia, ktorým sú podriadené vojenské vzdelávacie inštitúcie, a orgánov vojenského velenia vojenských obvodov (flotíl) pri nábore vojenských vzdelávacích inštitúcií s premenlivým zložením vojenského personálu;

plánovanie na nasledujúci rozpočtový rok a plánované obdobie rozpočtových prostriedkov na odbornú rekvalifikáciu vojakov vo vojenských vzdelávacích inštitúciách na náklady a v medziach federálneho rozpočtu vyčleneného na určené účely podľa rozpočtového odhadu ministerstva obrany;

poskytovanie vojenských vzdelávacích inštitúcií formami odborných rekvalifikačných diplomov štátneho štandardu;

kontrola vykonávania odbornej rekvalifikácie vojakov vo vojenských vzdelávacích inštitúciách.

4. Uznať za neplatné rozkazy ministra obrany Ruskej federácie zo dňa 6. septembra 2006 N 355 „O postupe a podmienkach vysielania vojenského personálu – občanov Ruskej federácie, ktorí vykonávajú vojenskú službu na základe zmluvy, na r. odborná rekvalifikácia v niektorom z civilných odborov“ (registrovaný na Ministerstve spravodlivosti Ruskej federácie dňa 6.10.2006, registrácia N 8363) a zo dňa 2.12.2008 N 583 „O zmene nariadenia ministra obrany č. Ruskej federácie zo 6. septembra 2006 N 355" (registrovaný na Ministerstve spravodlivosti Ruskej federácie 13. februára 2008 g., registrácia N 13328).

minister obrany
Ruská federácia
A. Serdyukov

* Ďalej v texte tohto rozkazu, pokiaľ nie je uvedené inak, sa pre stručnosť bude odkazovať na: Ozbrojené sily Ruskej federácie - ozbrojené sily; Ministerstvo obrany Ruskej federácie - Ministerstvo obrany.

Aplikácia

Postup a podmienky odbornej rekvalifikácie v jednej z civilných odborností vojenského personálu - občanov Ruskej federácie, ktorí vykonávajú vojenskú službu na základe zmluvy

I. Všeobecné ustanovenia

1. Odborná rekvalifikácia vojenského personálu v niektorom z civilných odborov (ďalej len - odborná rekvalifikácia) sa vykonáva s prihliadnutím na úroveň a profil vzdelania, ktoré predtým získal.

Odborné preškolenie vykonáva vojenská vzdelávacia inštitúcia na doplnkové odborné vzdelávacie programy v rozsahu nad 500 hodín vyučovacích hodín *, ktoré zabezpečujú zlepšenie vedomostí vojenských špecialistov na výkon nového typu odborná činnosť v rámci niektorej z civilných odborností.

2. Doplnkové vzdelávacie programy pre odbornú preškolenie vojenského personálu v niektorom z civilných odborností vypracúva, schvaľuje a realizuje vojenská vzdelávacia inštitúcia samostatne v súlade s požiadavkami regulačných dokumentov v oblasti vzdelávania * .

3. Odbornú rekvalifikáciu je možné realizovať prezenčnou a externou (večernou) formou vzdelávania, ako aj s využitím dištančného vzdelávania. vzdelávacie technológie... Triedy môžu organizovať vojenské vzdelávacie inštitúcie na báze vojenských jednotiek** a organizácií ozbrojených síl, v ktorých vojenský personál vykonáva vojenskú službu.

4. Vojaci, ktorí úspešne absolvovali štátnu záverečnú certifikáciu, dostávajú štátom uznávané odborné rekvalifikačné diplomy, ktoré osvedčujú ich oprávnenie (kvalifikáciu) vykonávať odbornú činnosť v určitej oblasti.

II. Organizačný postup odborná rekvalifikácia

5. Opravári, ktorí prejavili želanie absolvovať odbornú rekvalifikáciu, predložia správu predpísaným spôsobom:

prepustení z vojenskej služby po dosiahnutí vekovej hranice na výkon vojenskej služby alebo po uplynutí vojenskej služby - najskôr jeden rok pred nástupom vekovej hranice na výkon vojenskej služby alebo uplynutím zmluvy;

osoby prepustené z vojenskej služby zo zdravotných dôvodov - za prítomnosti záveru vojenskej lekárskej komisie o ich uznaní za nespôsobilých (čiastočne spôsobilých) na vojenskú službu;

prepustený z brannej povinnosti v súvislosti s organizačnou a štábnou činnosťou - najskôr prijatím rozhodnutia príslušných funkcionárov rezortu obrany o výkone organizačnej a štábnej činnosti.

Vojaci predkladajú správy s prihliadnutím na časový rámec, ktorý zabezpečuje ich odporúčanie na odborné preškolenie počas vojenskej služby.

V správe vojak uvádza: vojenská hodnosť, priezvisko, meno a priezvisko, zastávaná vojenská funkcia, dátum narodenia, celková dĺžka vojenskej služby v kalendárnych termínoch (nepočítajúc čas štúdia vo vojenských vzdelávacích inštitúciách vyššieho a stredného odborného vzdelávania), stupeň vzdelania, existujúca civilná odbornosť a kvalifikácie, zvolený výcvikový program, profil existujúceho vzdelávania a armáda, ktorá ho realizuje vzdelávacia inštitúcia, na základe ktorého má právo absolvovať odbornú rekvalifikáciu, ako aj telefónne číslo do kancelárie. Kópia dokladu o vzdelaní je prílohou správy.

6. Hlásenia vojakov posudzujú príslušní velitelia vojenských útvarov podľa ustanoveného postupu.

7. Vo vojenskom útvare sa vypracúvajú zoznamy vojakov, ktorí prejavili želanie absolvovať odbornú rekvalifikáciu podľa prílohy č. 1 tohto poriadku.

Z vojenského útvaru sa tieto zoznamy predkladajú podriadenosťou personálnemu orgánu druhu a odvetvia PZ, vojenskému obvodu (parku), hlavnému (ústrednému) odboru Ministerstva obrany (ďalej len personálny útvar). telo).

8. Personálny orgán na základe predloženého vojenských jednotiek zoznamov, vykonáva sa predbežná distribúcia vojenského personálu do špecializovaných vojenských vzdelávacích inštitúcií, ktoré vykonávajú odbornú rekvalifikáciu, ako aj informácie o počte a osobných údajoch vojenského personálu, ktorí vyjadrili želanie absolvovať odbornú rekvalifikáciu, a návrhy týkajúce sa forma (spôsob) jeho správania pre každého vojaka, ktoré sa posielajú personálu hlavného riaditeľstva Ministerstva obrany Ruskej federácie.

Výpočet rozdelenia výcvikových miest vo vojenských vzdelávacích inštitúciách (ďalej len výpočet rozdelenia) vypracúva Hlavné personálne riaditeľstvo Ministerstva obrany Ruskej federácie pre každý súbor vojenského personálu. Výpisy z rozdeľovacej kalkulácie po jej schválení zasielame na personálne orgány a vojenské vzdelávacie inštitúcie najmenej jeden mesiac pred začiatkom výcviku.

9. Vojenská vzdelávacia inštitúcia po obdržaní výpisu z výpočtu rozdelenia vytvára výcvikové skupiny.

S prihliadnutím na ustanovené podmienky na začatie výcviku a vytvorenie výcvikových skupín velenie vojenských vzdelávacích inštitúcií zasiela personálnym orgánom písomné oznámenia, v ktorých je uvedená forma (spôsob) odborného preškolenia každého vojaka, načasovanie a miesto. jeho držby. Výpisy z oznámení zasielajú personálne orgány vojenským útvarom v časti týkajúcej sa.

10. Vojakom, ktorým hlásenie určil dennú alebo externú (večernú) formu štúdia vo vojenskom vzdelávacom zariadení, vydá veliteľ vojenského útvaru odporúčanie podľa prílohy č. 2 tohto poriadku. Vo vojenskom útvare sa vydáva rozkaz na vyslanie služobníka na odborné preškolenie.

Vojaci vyslaní na odbornú rekvalifikáciu prichádzajú do vojenských vzdelávacích inštitúcií v stanovenom termíne.

Vojakom, ktorým bola oznámením určená iná forma (spôsob) prípravy, oznámia vojenské vzdelávacie inštitúcie termíny začiatku a miesto výkonu odbornej preškolenia, ktoré určia po dohode s velením ozbrojených síl. Jednotky.

11. Vojaci vyslaní na odborné preškolenie sú zaradení do zoznamov, ktoré veliteľ vojenského útvaru predkladá personálnemu orgánu podľa ich podriadenosti.

Personálny orgán na základe týchto zoznamov vytvára informácie o počte vojakov vyslaných na odborné preškolenie, ktoré sa predkladajú Hlavnému personálnemu riaditeľstvu Ministerstva obrany Ruskej federácie.

12. Vojaci zaradení do odborných rekvalifikačných programov počas výcviku sa považujú za vyslaných z príslušných vojenských útvarov.

13. Výdavky súvisiace s prípravou vojenského personálu v rámci odborných rekvalifikačných programov sú zahrnuté v odhade nákladov vojenskej vzdelávacej inštitúcie.

14. Po ukončení odbornej preškolenia vojakov vojenská vzdelávacia inštitúcia predkladá správu za každý problém Hlavnému personálnemu riaditeľstvu Ministerstva obrany Ruskej federácie.

15. Kontrolou stanoveného postupu a podmienok vysielania vojakov na odborné preškolenie sú poverené príslušné personálne orgány.

III. Podmienky pre odbornú rekvalifikáciu

16. Odborná rekvalifikácia vojenského personálu sa vykonáva za podmienky, že celková dĺžka trvania vojenskej služby v kalendárnych termínoch je päť a viac rokov (nepočítajúc čas štúdia vo vojenských vzdelávacích zariadeniach vyššieho a stredného odborného vzdelávania) v roku prepustenie z vojenskej služby po dosiahnutí vekovej hranice výkonu vojenskej služby, uplynutím vojenskej služby, zdravotným stavom alebo v súvislosti s organizačnou a štábnou činnosťou.

17. Opravári absolvujú odborné preškolenie až štyri mesiace. Trvanie výcviku vojenského personálu je určené študijným (tematickým) plánom a technológiou implementácie prídavných vzdelávací program odborná rekvalifikácia.

18. Odborná rekvalifikácia vojenského personálu sa vykonáva bez účtovania školného.

19. Odbornú preškolenie vykonávajú príslušníci spravidla tak, že sa končí pred dňom vyradenia služobníka zo zoznamov personálu vojenského útvaru.

V prípade prepustenia vojenského personálu z vojenskej služby počas štúdia majú právo na bezplatné ukončenie štúdia.

20. Vojaci majú právo absolvovať odbornú rekvalifikáciu len v niektorom z civilných odborov a len v jednom vojenskom vzdelávacom zariadení. Po zaškolení služobníka sú príslušné personálne orgány povinné vyhotoviť záznam o absolvovaní odbornej rekvalifikácie s uvedením úplného názvu vzdelávacej inštitúcie, čísla dokladu o vzdelaní a dátumu jeho vydania v služobnom zázname osobného spisu. servisného pracovníka.

21. Odborná rekvalifikácia vojakov sa vykonáva spravidla vo vojenských vzdelávacích zariadeniach umiestnených v osadách v mieste výkonu vojenskej služby alebo v blízkych osadách. V prípade absencie vojenských vzdelávacích inštitúcií v mieste vojenskej služby vojenského personálu ich výcvik môžu vykonávať vojenské vzdelávacie inštitúcie využívajúce technológie diaľkového vzdelávania, ako aj vo vojenských jednotkách s využitím vzdelávacej materiálnej základne, ktorá je v nich dostupná.

22. Realizácia opatrení súvisiacich s odborným preškoľovaním vojenského personálu sa vykonáva na náklady av rámci rozpočtu prideleného ministerstvu obrany v príslušných oblastiach činnosti, ako aj v rámci rozpočtových prostriedkov v pôsobnosti náčelníka ministerstva obrany. Hlavné personálne riaditeľstvo Ministerstva obrany Ruskej federácie.

________________

* Nariadenie Ministerstva školstva Ruskej federácie zo 6. septembra 2000 N 2571 „O schválení Predpisov o postupe a podmienkach odbornej rekvalifikácie odborníkov“ (registrované na Ministerstve spravodlivosti Ruskej federácie 24. októbra, 2000, registračné číslo N 2424).

** Tu a ďalej v texte tohto Postupu, pokiaľ nie je uvedené inak, pod vojenská jednotka sú ústredné orgány vojenskej kontroly, ako aj útvary, útvary, vojenské jednotky a organizácie, ktoré sú zaradené do druhov a druhov vojsk Ozbrojených síl, v tyle Ozbrojených síl Ruskej federácie a vo vojskách, ktoré sú nezaradené do druhov a druhov vojsk ozbrojených síl.

Problémy uplatňovania práva zmluvného vojenského personálu na odbornú rekvalifikáciu po prepustení z vojenskej služby

, zástupca vedúceho 4. ústredného výskumného ústavu Ministerstva obrany Ruska pre vzdelávaciu prácu, kandidát filozofie, plukovník spravodlivosti

Odborná rekvalifikácia vojenského personálu prepusteného z vojenskej služby

Nariadenie vlády Ruskej federácie „O zmene a doplnení niektorých nariadení vlády Ruskej federácie a ich uznaní za neplatné, pozastavení účinnosti nariadenia vlády Ruskej federácie zo dňa 01.01.01, č. 82 a uznaní dekrétu. Rady ministrov ZSSR zo dňa 01.01.01, číslo 82, na území Ruskej federácie neplatné.263 v spojení s federálnym zákonom „O federálnom rozpočte na rok 2005“ zo dňa 4. augusta 2005 č.489.

Aktuálny rozhovor pre časopis "Vojenské bratstvo" // Vojenské bratstvo. 2005. Číslo 7.

Bližšie informácie nájdete na: http://www. **.

Bližšie informácie nájdete na: http://www. *****.

Cm.: Gafutulin N. Mobilita, bojová pripravenosť, prestíž // Červená hviezda. 20. októbra; Gavrilov Yu. Všeobecné zníženie // Ruské noviny... 15. októbra 2008; Myasnikov V. Disagregované a neoficiálne // Nezavisimaya gazeta. 20 okt.

Opravári, vrátane záložného personálu, so stredoškolským alebo vyšším odborným vzdelaním, odborná rekvalifikácia po prepustení. Dodatočné vzdelanie v akejkoľvek špecializácii sa poskytuje bezplatne. Dĺžka služby musí byť podľa zmluvy najmenej 5 rokov a dôvody prepustenia sú obmedzené na:

• Veková hranica pre službu;
• vypršanie životnosti;
• Zhoršenie zdravia;
• Organizačná a personálna činnosť.

Inštalované od roku 2015 Nová objednávka a je relevantná v aktuálnom roku 2017. Úplné informácie o odbornej preškolení vojenského personálu je v rozkaze č. 630 "O postupe a podmienkach odbornej preškolenia v niektorej z civilných odborností niektorých kategórií vojenského personálu - občania Ruskej federácie vo výkone vojenskej služby na základe zmluvy" zo dňa 21.10. , 2015.

Formy a podmienky odbornej rekvalifikácie

V roku 2017 si vojenský personál môže vybrať denné, externé a externé vzdelávanie. Zapnuté tento moment Ministerstvo obrany Ruskej federácie nepodporuje prijímanie dištančného vzdelávania.

Pravidlá obmedzujú termíny rekvalifikácie: do 4 mesiacov, najmenej však 250 hodín vyučovania. Odovzdať vstupné testy nie je potrebné.

Vojak neplatí za dodatočné vzdelanie, náklady plne kompenzuje štát. Zoznam univerzít je však obmedzený na vojenské inštitúcie, je zverejnený na webovej stránke Ministerstva obrany Ruskej federácie a pravidelne sa mení.

Podporu štátu môžete využiť len raz a len v rámci jednej odbornosti.

Ako začať odbornú rekvalifikáciu

V roku 2017 je zákazka rozdelená do po sebe nasledujúcich etáp.

Najprv si treba vybrať miesto a vzdelávací program. Potom musí vojak odovzdať na personálnom oddelení vojenského útvaru, kde slúži, tieto doklady:

• Kópia diplomu o prvom stredoškolskom alebo vysokoškolskom vzdelaní;
• Kópia preukazu totožnosti dôstojníka.

Po predložení dokladov ich personálne oddelenie zasiela na Hlavné personálne riaditeľstvo Ministerstva obrany Ruskej federácie. Tam analyzujú údaje všetkých vojakov, rozhodnú o tom, kto a v akom časovom horizonte dostane rekvalifikáciu, následne sú automaticky presmerovaní na vzdelávaciu inštitúciu a vojak je zapísaný na zvolenú fakultu.

Profesijná rekvalifikácia zachováva štatút vojaka a všetky formy príspevku.

Vojenská hypotéka a odborná rekvalifikácia

Pokiaľ ide o vojenskú hypotéku: ak sa zamestnanec v čase prepustenia zúčastňuje NIS, úspory sa vyplatia za 20 rokov služby, pretože z dôvodov uvedených na začiatku článku nebude dlžníkom bývania.

Ak nespadáte do vyššie uvedených kategórií vojenského personálu na profesionálnu rekvalifikáciu, ale na vlastnú žiadosť sa chystáte skončiť a začať kariéru v inej oblasti na vlastnú päsť, určite vedzte: nebude možné použiť armádu. hypotéku a tá, ktorá už bola vystavená, bude kompletne prevedená vo forme dlhu na bývalého vojaka.

Okrem toho budete musieť štátu vrátiť všetky vynaložené úspory, z ktorých bol vytvorený počiatočný príspevok a mesačné čiastočné splácanie. Pred rozhodnutím zvážte faktory.

objednať
a podmienky odbornej rekvalifikácie v niektorej z civilných odborností určitých kategórií vojenského personálu - občanov Ruskej federácie, ktorí vykonávajú vojenskú službu na základe zmluvy

I. Všeobecné ustanovenia

1. Odbornú rekvalifikáciu v niektorej z civilných odborností niektorých kategórií vojakov - občanov Ruskej federácie, ktorí vykonávajú vojenskú službu na základe zmluvy (ďalej len profesijná rekvalifikácia, príslušníci v službe), vykonáva vojenská vzdelávacia organizácia vyššie vzdelanie Ministerstva obrany Ruskej federácie (ďalej len vzdelávacia organizácia) na doplnkové odborné profesijné rekvalifikačné programy v trvaní do štyroch mesiacov * (1).

Realizácia programu odbornej rekvalifikácie je zameraná na získanie spôsobilosti potrebnej na vykonávanie nového druhu odbornej činnosti, získanie novej kvalifikácie * (2).

Termín zvládnutia odborných rekvalifikačných programov nemôže byť kratší ako 250 hodín * (3).

2. Odborná rekvalifikácia sa uskutočňuje v dennej, externej a externej forme vzdelávania.

3. Vypracovanie odborných rekvalifikačných programov sa končí záverečnou certifikáciou študentov vo forme, ktorú si vzdelávacia organizácia určí samostatne.

Osobám, ktoré zvládli program odbornej rekvalifikácie a absolvovali záverečnú atestáciu, sa vydáva diplom o odbornej rekvalifikácii.

Diplom o odbornej rekvalifikácii sa vydáva na tlačive, ktorého vzor ustanoví vzdelávacia organizácia * (4).

II. Postup odbornej rekvalifikácie

4. Vojaci, ktorí prejavili želanie absolvovať odbornú rekvalifikáciu, predložia hlásenie veliteľom (náčelníkom) vojenských jednotiek * (5):

osoby prepustené z vojenskej služby po dosiahnutí vekovej hranice na výkon vojenskej služby alebo po skončení vojenskej služby - najskôr rok pred vekovou hranicou výkonu vojenskej služby alebo pred uplynutím zmluvy s prihliadnutím na časové rámce, ktoré zabezpečia ich postúpenie profesionálovi preškolenie počas prechodu vojenskej služby;

osoby prepustené z vojenskej služby zo zdravotných dôvodov - za prítomnosti záveru vojenskej lekárskej komisie o ich uznaní za nespôsobilých (čiastočne spôsobilých) na vojenskú službu;

osoby prepustené z vojenskej služby v súvislosti s organizačnou a štábnou činnosťou - najskôr prijatím rozhodnutia príslušných funkcionárov Ministerstva obrany Ruskej federácie * (6) o výkone organizačnej a štábnej činnosti.

V hlásení vojak uvedie: vojenskú hodnosť, priezvisko, meno a priezvisko, zastávanú vojenskú funkciu, dátum narodenia, celkovú dĺžku vojenskej služby v kalendárnych termínoch (bez započítania času výcviku vo vojenskom profesionálovi). vzdelávacie inštitúcie a vojenské vzdelávacie inštitúcie vyššieho vzdelávania), úroveň vzdelania, dostupnú civilnú špecializáciu a kvalifikáciu, zvolený vzdelávací program, základ, na ktorom má právo absolvovať odbornú rekvalifikáciu, ako aj telefónne číslo do kancelárie. Kópie dokladov o vzdelaní sú prílohou správy.

5. Vojenskú jednotku tvoria:

zoznamy vojakov, ktorí prejavili želanie absolvovať odbornú rekvalifikáciu v niektorom z civilných odborov vo vzdelávacích organizáciách (ďalej len zoznamy) (príloha č. 1 tohto poriadku);

údaj o počte vojenského personálu, ktorý prejavil želanie absolvovať odbornú rekvalifikáciu v niektorom z civilných odborov vo vzdelávacích organizáciách (ďalej len informácia) (príloha č. 2 tohto poriadku).

Z vojenského útvaru sa zoznamy s kópiami dokladov o výchove vojakov predkladajú vzdelávacím organizáciám a informácie sa predkladajú v poradí podriadenosti personálnemu orgánu služby ozbrojených síl, vojenského obvodu, severnej flotily, pobočka ozbrojených síl a ústredný orgán vojenskej správy (ďalej len personálny orgán).

6. Personálny orgán na základe informácií poskytnutých vojenskými útvarmi vytvára zovšeobecnené informácie o počte vojakov, ktorí vyjadrili želanie absolvovať odbornú rekvalifikáciu vo vzdelávacích organizáciách, ktoré sú zasielané na Generálne riaditeľstvo pre personál Ministerstvo obrany.

Výpočet rozdelenia miest výcviku vo vzdelávacích organizáciách (ďalej len výpočet rozdelenia) vypracúva Hlavné personálne riaditeľstvo ministerstva obrany pre každú skupinu vojenského personálu. Výpisy z výpočtu rozdelenia sa po ich schválení vedúcim Hlavného personálneho riaditeľstva Ministerstva obrany Ruskej federácie zasielajú personálnym orgánom.

7. Po prijatí zoznamov a výpisov z výpočtu rozdelenia vzdelávacia organizácia vytvára študijné skupiny.

S prihliadnutím na stanovené termíny začiatku výcviku a postup pri vytváraní výcvikových skupín vedenie vzdelávacích organizácií posiela vojenským jednotkám písomné oznámenia, v ktorých je uvedená forma odbornej preškolenia každého vojaka, čas a miesto jeho preškolenia. držanie.

8. Opravári, pre ktorých je oznámenie definované ako na plný úväzok alebo na plný úväzok extramurálne výcviku vo vzdelávacej organizácii vydá veliteľ (náčelník) vojenského útvaru odporúčanie (príloha č. 3 tohto poriadku) a vydá príkaz na vyslanie služobníka na odborné preškolenie.

Vojaci vyslaní na odborné preškolenie prichádzajú do vzdelávacích organizácií v stanovenom termíne.

Pre vojakov, ktorým je oznámením určená korešpondenčná forma školenia, informuje personálny orgán o termínoch nástupu a mieste odbornej rekvalifikácie, ktoré určí po dohode s vedúcim vzdelávacej organizácie.

9. Vojaci vyslaní na odborné preškolenie sú zaradení do zoznamov, ktoré predkladá veliteľ (náčelník) vojenského útvaru personálnemu orgánu v poradí podriadenosti.

Personálny orgán na základe týchto zoznamov spracuje informáciu o počte vojakov vyslaných na odborné preškolenie, ktoré predloží Generálnemu riaditeľstvu PZ Ministerstva obrany.

10. Vojaci zaradení do odborných rekvalifikačných programov sa počas výcviku považujú za vyslaných z vojenských útvarov.

11. Náklady spojené s výcvikom vojenského personálu v rámci odborných rekvalifikačných programov sú zahrnuté v odhade nákladov vzdelávacej organizácie.

12. Vzdelávacie organizácie po ukončení odbornej preškolenia vojenského personálu predkladajú Generálnemu riaditeľstvu pre personál rezortu obrany správu za každú problematiku.

13. Kontrolou postupu a podmienok vysielania vojakov na odborné preškolenie sú poverení vedúci personálnych orgánov.

III. Podmienky pre odbornú rekvalifikáciu

14. Odborná rekvalifikácia vojenského personálu sa vykonáva za podmienky, že celková dĺžka trvania vojenskej služby v kalendárnych termínoch je päť a viac rokov (nepočítajúc čas štúdia vo vojenských odborných vzdelávacích organizáciách a vojenských vzdelávacích inštitúciách vysokých škôl) v roku prepustenia z brannej povinnosti pri dosiahnutí vekovej hranice na zotrvanie brannej povinnosti, uplynutí brannej povinnosti, zdravotnom stave alebo v súvislosti s organizačnou a štábnou činnosťou * (7).

Trvanie školenia pre vojakov je určené učebným (tematickým) plánom a technológiou realizácie odborného rekvalifikačného programu.

15. Vojaci majú právo absolvovať odbornú rekvalifikáciu len v niektorom z civilných odborov a len v jednej vzdelávacej organizácii.

Po zaškolení služobníka personálne orgány vyhotovia záznam o absolvovaní odbornej rekvalifikácie s uvedením úplného názvu vzdelávacej organizácie, čísla diplomu a dátumu jeho vydania v služobnom zázname osobného spisu služobníka.

_____________________________

* (1) Doložka 4 článku 19

* (2) Bod 6 Postupu pre organizáciu a implementáciu vzdelávacie aktivity pre doplnkové odborné programy schválené nariadením Ministerstva školstva a vedy Ruskej federácie z 1. júla 2013 N 499 „O schválení Postupu pri organizovaní a vykonávaní vzdelávacích aktivít pre doplnkové odborné programy“ (registrované na Ministerstve spravodlivosti SR Ruskej federácie dňa 20. augusta 2013, registrácia N 29444) (v znení nariadenia Ministerstva školstva a vedy Ruskej federácie z 15. novembra 2013 N 1244 „O zmene a doplnení postupu pri organizácii a realizácii vzdelávacích aktivít pre doplnkové odborné programy, schválené nariadením Ministerstva školstva a vedy Ruskej federácie z 1. júla 2013 N 499 "(registrované na Ministerstve spravodlivosti Ruskej federácie dňa 14. januára 2014, registrácia N 31014) (ďalej len - Postup pri organizácii a realizácii vzdelávacích aktivít pre doplnkové odborné programy).

* (3) Ustanovenie 12

* (4) Odsek 19 Postupu pri organizovaní a uskutočňovaní vzdelávacích aktivít pre doplnkové odborné programy.

* (5) Tu a ďalej v texte tohto poriadku, ak nie je uvedené inak, vojenskými útvarmi sa rozumejú vojenské veliteľské a riadiace orgány, združenia, útvary, vojenské útvary a organizácie ozbrojených síl Ruskej federácie.

* (6) Ďalej v texte tohto poriadku, ak nie je uvedené inak, sa pre stručnosť označuje: Ministerstvo obrany Ruskej federácie - ministerstvo obrany, ozbrojené sily Ruskej federácie - ozbrojené sily Ruskej federácie. sily.

* (7) Ustanovenie 4 článku 19 federálneho zákona z 27. mája 1998 N 76-FZ „O postavení vojakov“.

Príloha N 1. Zoznam vojakov, ktorí vyjadrili želanie absolvovať odbornú rekvalifikáciu v niektorom z civilných odborov vo vzdelávacích organizáciách Príloha N 2. Informácie o počte vojakov, ktorí vyjadrili želanie absolvovať odbornú rekvalifikáciu v niektorom z civilných odborov vo vzdelávacích organizáciách